CV of Ingénieur Performance/ Chef de Service Extraction Minière / Ingénieur , looking for a job of Ingénieur Exploitation ou Exploration / cv.enligne-be.com

Cv de Ingénieur

Emploi d'Ingénieur des mines

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CV Code: 5be467d2a4b6238d
Date of last connection: 2018-11-08

Mr. Ha... O...

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1402
Gabon

Current situation:

Current industry: Exploitation minière

Size of the company: 101-1000 employees

Current position: Ingénieur Performance/ Chef de Service Extraction Minière

Number of years spent at this position: 1-2 years

Number of persons you managed: 21-50 persons

Annual salary: 20600.00 EUR

Total working experience: 1-2 years

Availability: Immediate availability

Job sought:

Positions: Ingénieur, ,

Industry: Exploitation et Exploration minière, Hydrocarbures,

Desired type of contract: open-ended contract, fixed term contract, Fixed-term / casual work, Temporary work, Agent's contract

Desired working time: Full-time, Part-time, Study-work program, One-day assignments, Seasonal work, Available on Week-ends

Minimum annual salary desired: 55000.00 / 0.00 EUR

Education:

Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : +5

Last diploma : Ingénieur des mines et de l'industrie option Mines-Géologie

Current educational level : +5

Other training courses :


Divers :

Geographical mobility: Country : Afghanistan, South Africa, Albania, Algeria, Germany, , Angola, Anguilla, Antarctica, Antigua and Barbuda, Saudi Arabia, Argentina, Armenia, Aruba, Australia, Austria, Azerbaijan, Bahamas, Bahrain, Bangladesh, Barbados, Belarus, Belgium, Belize, Benin, Bermuda, Bhutan, Bolivia, Bosnia and Herzegovina, Botswana

Known Tools / Software/ Methods Word, Excel, Power point, Arcgis, Datamine, Sermine, Surfer, SeisImager, Petrel / Gestion Opérationnelle, Planification et Optimisation de l’Exploitation des gisements de manganèse  Gestion de Bases de Données Production et Budgétaires (coûts)  Gestion des KPI Miniers, Maintenance et Logistique  Interprétation des données acquises selon différentes méthodes, Diagnostics et apports de solutions


HGV, LGV, special vehicles licences B


Languages Français : Native
Anglais : Intermediate


Resume:

Mr. Ha... O...

....

1402
Gabon

Ingénieur Exploration / Exploitation Minière
DOMAINES DE COMPETENCES
  • Général : Hydraulique (Essais de pompage) ; Hydrogéologie ; Forages (supervision, échantillonnage de cuttings et carottes) ; Cartographie (SIG) ; Aménagement (topographie, étude de fondations et géotechnique) ; Qualité Hygiène Sécurité Environnement.
  • Recherche : Prospections géologique et géophysique (acquisition, traitement et interprétation des données géologique, géochimique, sismique ; méthodes électrique, gravimétrique et électromagnétique) ; Préparation d’une campagne de prospection ; Modélisation et estimation des ressources.
  • Exploitation Usine et Laboratoire : Planification ; Conduite d’exploitation ; Bilans de production ; Traitement physico-chimique de minerai (flottation, séparation gravimétrique et magnétique) ; Confection des lames minces.

EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES

o 2016 : NOUVELLE GABON MINING, Franceville (Gabon) ; Emploi : 1 an :Chef de Service Extraction Minière / Ingénieur Performance :
  • Gestion Opérationnelle, Planification et Optimisation de l’Exploitation des gisements de manganèse
  • Gestion de Bases de Données Production et Budgétaires (coûts)
  • Gestion des KPI Miniers, Maintenance et Logistique
  • Interprétation des données acquises selon différentes méthodes, Diagnostics et apports de solutions
  • Application des Réglementations nationales et Normes Internationales relatives à la gestion des permis et des ressources minérales selon les stades d’exploitation
o 2015 : SOCIETE DES MINES DE L’AÏR (SOMAÏR/AREVA), Arlit (Niger) ; stage de 3 mois :Thème : « Modélisation du gisement d’Uranium d’Artois : Lithostratigraphie du secteur Artois Nord, disposition spatiale de la minéralisation en relation avec les pénalisants carbonatés et modélisation».
o 2014 : COMPAGNIE MINIERE DE L’OGOOUE (COMILOG/ERAMET), Moanda (Gabon) ; stage de 2 mois : Exploitation Moulili : Thème : « OPTIMISATION DE LA PRODUCTIVITE DES CHANTIERS D’EXTRACTION DES SABLES MANGANESIFERES DE LA MOULILI ».
o 2012 : SOCIETE DES MINES DE L’AÏR (SOMAÏR/AREVA), Arlit (Niger) ; Stage de 2 mois :
Thème : « Bilan d’un panneau d’exploitation du gisement d’Uranium de TAMGAK ». SERVICE GEOLOGIQUE (SGL) / Division Utilisation des Réserves (DUTR). Suivi : de l’exploitation minière ; des stocks et comptabilité du minerai et de l’établissement des plans radiométriques du site.
o 2012 : PROJET INDUSTRIEL : Thème : « Technologie de prospection détaillée d’un champ de pétrole et de gaz ».

FORMATION

Ecole des Mines de l’Industrie et de la Géologie (EMIG) ; Niamey (Niger) :
o 2015 : Diplôme d’ingénieur des mines et de l’industrie ; option Mines-Géologie (Bac+5)
o 2012 : DTS des mines et de l’industrie ; option Géologie Appliquée (Bac+3)
Lycée Mbele (BAC D) ; Libreville (Gabon)

CONNAISSANCES INFORMATIQUES, LOGICIELS ET LANGUES
o Word, Excel, Power point, Arcgis, Datamine, Sermine, Surfer, SeisImager, Petrel.
o Anglais : Proficiency (1.8/3).
Libre immédiatement

Cover letter

Mr. Ha... O...

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1402
Gabon

Emploi d'Ingénieur des mines

De ma formation d’ingénieur en Mines-Géologie, je suis vivement intéressé par un poste dont le secteur d’activités correspond parfaitement à mes centres d’intérêt ainsi qu’à mon domaine de compétences. En effet, le développement des prospects et l’exploitation des matières premières minérales représentent les secteurs dans lesquels j’ai acquis une solide expérience au cours de mon cursus scolaire et en entreprises.
C’est donc tout naturellement que je viens vous proposer ma candidature.
Dynamique, polyvalent et ayant l’amour du terrain, je tiens à vous assurer de ma motivation et de mon profond désir de collaborer avec votre Entreprise et de contribuer à construire de grands projets avec vous.
Vous trouverez ci-joint mon Curriculum Vitae.
Mes stages pratiques et mon expérience, variés et enrichissants, vous confèreront j’espère, la certitude de mon adaptabilité de travailler en équipe et en bonne collaboration. Je suis prêt à rejoindre immédiatement vos effectifs.
Je me tiens à votre entière disposition pour tout autre renseignement me concernant.

Mr. Ha... O



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